# Passo 6: Observações/Regras sobre PIT/RIT

Para cadastrar as orientações relacionadas ao Plano Individual de Trabalho (PIT), o usuário deverá acessar o menu **Programa de Gestão → PGD 2.0 → Gestão e Comissões → Cadastros gerais → Observações/Regras sobre PIT**.

O cadastro sera exebido quando o servidor adicionar um PIT.

[![image.png](https://manuais.ifap.edu.br/uploads/images/gallery/2026-03/scaled-1680-/Y7timage.png)](https://manuais.ifap.edu.br/uploads/images/gallery/2026-03/Y7timage.png)

Ao selecionar essa opção, será exibida a tela de listagem das regras já cadastradas. Para incluir uma nova orientação, deve-se clicar no botão verde **“Adicionar Observações/Regras sobre Plano Individual de Trabalho”**, localizado no canto superior direito da tela. O sistema abrirá o formulário para inserção do texto orientativo que será apresentado ao servidor no momento em que ele adicionar um PIT no sistema.

[![image.png](https://manuais.ifap.edu.br/uploads/images/gallery/2026-03/scaled-1680-/vOgimage.png)](https://manuais.ifap.edu.br/uploads/images/gallery/2026-03/vOgimage.png)

As informações cadastradas nesse campo serão exibidas automaticamente quando o servidor iniciar o registro do seu Plano Individual de Trabalho, funcionando como diretriz institucional obrigatória para ciência e cumprimento das regras do PGD.

Destaca-se que a **Data Inicial de Vigência** definida nesse cadastro determinará a partir de quando os servidores estarão autorizados a adicionar PITs no sistema. Assim, recomenda-se que essa data esteja alinhada ao cronograma oficial de implantação do programa, garantindo controle institucional sobre o início da operacionalização dos Planos Individuais de Trabalho.

Exemplo de preenchimento:

[![image.png](https://manuais.ifap.edu.br/uploads/images/gallery/2026-03/scaled-1680-/I5timage.png)](https://manuais.ifap.edu.br/uploads/images/gallery/2026-03/I5timage.png)

**Texto Sugerido:**

> **Plano Individual de Trabalho**
> 
> 1. Elabore as entregas do seu Plano Individual de Trabalho (PIT) em conjunto com sua chefia imediata.
> 2. Inclua, no mínimo, uma tarefa vinculada ao PES do seu setor.
> 3. Adicione tarefas vinculadas ao PES de outros setores, se necessário.
> 4. Inclua atividades não vinculadas a setores, ou seja, atividades que não estejam previstas no PES, caso necessário.
> 5. Submeta o PIT para homologação da chefia até o dia 25 do mês anterior à sua execução.
> 6. Aguarde a homologação da chefia, que deverá ocorrer até o último dia do mês anterior à execução do PIT.
> 7. Faça alterações no PIT a qualquer momento, mediante acordo entre você e sua chefia
>     
>     imediata.
> 8. Sempre que houver alteração no PIT, envie-o novamente para homologação da chefia.
> 
> **Relatório Individual de Trabalho**
> 
> 1. Apresente à sua chefia imediata o Relatório Individual de Trabalho (RIT), com base nas atividades previstas no Plano Individual de Trabalho (PIT).
> 2. Envie o RIT para avaliação da chefia até o 5º dia após o mês de execução das atividades.
> 3. Aguarde a avaliação e homologação do RIT pela chefia, que deverá ocorrer até o 15º dia após o mês de execução.